楼下那个回复的人的确是乐巍的文笔。在凌志工作的那么多时间内，能敢肯定的是乐巍的确是个项目管理人才。现在离开公司后，回想当初在EDC，EMC的时候，乐巍的许多项目管理手段的确还是非常有成效的。虽然说，EDC,EMC是公司出名的加班项目。但是，作为中层干部，乐巍的这种举动也能让人理解。换位思考一下，是不是也会这么做呢？

这个公司为什么现在分数还是正的？43.4
大家的评论都是骂这家公司的啊？

这家公司不怎么样,好像没什么发展前途,这样呆着也没什么意思

有好多同事在那，字数够了没字数够了没字数够了没字数够了没

管理水平太差，领导自己水平太差，如何管理员工？还整天培训大家，还是先从自己做起吧

转正后所有员工的基本工资2000元,当然不同的人有不同的岗位补贴,不过试用期是6个月，一般做一个项目大概3-5月，所以一个项目完成后，你可能就要被炒掉。晚上1-2点加班费就不要指望了

虽然我离开这个皮包公司很久,当每当回忆起熊样这群人渣,我还是很伤心

终于上了黑榜前几名了，我很欣慰，这个公司所做的可耻行径必遭天谴，这个公司所做的毁人勾当是罪恶的，我们虽然暂时不能把他们怎么样，但是老头，老太太，还有那群狗包括什么陈不陈的，王不王的，只要诸位将来事业有成，见到必须诛杀，我们能来到这里算是仁慈，可是即使再仁慈也不能原谅这些人，这些人加害的是最渴望得到援助，刚步入社会的学生，这些学生的单纯一旦被利用，以后将怎样面对社会，他们对社会又会是怎样的态度，由此引发的连锁反应更是深远的，所以赵老头和猪老太的这种罪孽，以后必将受到惩戒，人神共愤了。我为我说过的话负责，我若说半句假话天诛地灭。因为我的弟弟就是这么被害的。

麦杰克公司更是恶心的要死，一男一女两个骗子再招一个小骗子，我就是那培训过的，学东西肯定是能学到啊，你上网下点资料，谁不能学到啊，你看看这么多期班学生，就业的有找到一个做sap方向的吗？价格也是忽高忽低，丫就是一没素质的傻比，偶然听到这个能挣钱，想赚一把而己，三个人，几台破大脑袋电脑，也叫一公司了。

不加分,但是也不减分. 确实如前面的一位所说:有些经理的RP实在是有问题.不过好在GDNT里边的JP经理,就那么1,2位.